• Narrow screen resolution
  • Wide screen resolution
  • Auto width resolution
  • Increase font size
  • Decrease font size
  • Default font size
  • default color
  • red color
  • green color

Serwis Informacyjny o Lesku

Dołącz do nas!

Ogłoszenia - Wyślij pytanie
Oferty lokalne i krajowe : Praca
„Księgowy” - w wymiarze 1 etatu. 29.01.2013.
Ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko pracy




Zespół Szkół Technicznych w Lesku ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy
„Księgowy” - w wymiarze 1 etatu.



1. Wymagania formalne:
a. Posiadanie co najmniej wykształcenia średniego i co najmniej dwuletniego stażu pracy lub posiadanie wykształcenia wyższego o kierunku administracyjnym lub ekonomicznym,
b. posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
c. niekaralność za przestępstwa: przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo karne skarbowe,
d. stan zdrowia pozwalający za zatrudnienie na w/w stanowisku,
e. posiadanie nieposzlakowanej opinii,
f. posiadanie obywatelstwa polskiego,


2. Wymagania dodatkowe:
a. obsługa programu finansowo-księgowego VULCAN,
b. znajomość ustaw o finansach publicznych, o rachunkowości, o podatku od towaru i usług,
c. znajomość bankowości elektronicznej,
d. dobra znajomość obsługi komputera (w tym programu EXCEL).




Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
1. Zadania podstawowe:
a. Wykonywać pracę sumiennie i starannie oraz stosować się do poleceń przełożonych, które dotyczą pracy i sprawnego funkcjonowania szkoły, jeżeli nie są one sprzeczne z przepisami prawa lub umowy o pracę,
b. przestrzegać procedur, instrukcji, zarządzeń obowiązujących w szkole, niezwłocznie informować bezpośrednich przełożonych o zauważonych niezgodnościach lub zagrożeniach,
c. dbać aby powierzone mu zadania były realizowane z najwyższą jakością,
d. przestrzegać regulaminu pracy,
e. przestrzegać ustalonego w szkole czasu pracy,
f. przestrzegać przepisów i zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, a także przepisów przeciwpożarowych,
g. dbać o dobro szkoły, chronić jej mienie oraz zachować w tajemnicy informację których ujawnienie mogłoby narazić szkołę na szkodę,
h. dochować tajemnicy zawodowej oraz ochrony danych osobowych –przestrzegać zasad współ- życia społecznego,
i. wykonywać inne polecenia przełożonego zgodne z zakresem kompetencji.

2. Zadania główne:
a) Ewidencja analityczna rozrachunków z tytułu dostaw i usług oraz analiza sald i rozrachunków z kontrahentami.
b) Ewidencja analityczna na kontach , uzgadnianie operacji bankowych oraz sporządzanie zestawień obrotów i sald.
c) Ewidencja analityczna na kontach rozrachunkowych- rachunki z pracownikami, z budżetem, wynagradzanie, umowy zlecenie, świadczenia na rzecz pracowników i ich uzgadnianie w programie finansowo-księgowym z ewidencja syntetyczną.
d) Sporządzanie miesięcznych, kwartalnych i rocznych sprawozdań.
e) Sporządzanie poleceń przelewu w zakresie tytułu dostaw i usług.
f) Wykonywanie zadań zleconych przez przełożonego.






3. Wymagane dokumenty:
a) list motywacyjny,
b) CV,
c) oryginał kwestionariusza osobowego dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie- zał. nr 1
d) kserokopie świadectw pracy (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem),
e) kserokopię dokumentów (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem) potwierdzające wykształcenie i kwalifikacje zawodowe,
f) oświadczenie kandydata o braku prawomocnego skazania za przestępstwo umyślne zał. nr 2
g) oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych zał. nr 3
h) inne dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach.

Dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny oraz CV powinny być opatrzone klauzulą:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (tj. Dz. U. z 2002r. Nr 101. poz. 926 z późn. zm.).

Przyjmuję do wiadomości fakt obowiązku publikacji w biuletynie Informacji Publicznej moich danych osobowych, zgodnie z wymogami ustawy z 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych tj. Dz. U. z 2008 r. Nr 223, poz. 1458 z póź. zm.).

Wymagane dokumenty aplikacyjne winny być przez kandydata własnoręcznie podpisane i złożone osobiście lub doręczone listownie w terminie do dnia 08.02.2013 do godz. 13:00 pod adresem: Zespół Szkół Technicznych al. Jana Pawła II 18 a, 38-600 Lesko -Sekretariat w zaklejonych kopertach z dopiskiem:
„Nabór na wolne stanowisko urzędnicze- księgowy w Zespole Szkół Technicznych w Lesku”
Aplikacje, które wpłyną po wyżej określonym terminie (decyduje data stempla pocztowego), nie będą rozpatrywane.

Otwarcie ofert nastąpi w Zespół Szkół Technicznych al. Jana Pawła II 18 a, 38-600 Lesko -Sekretariat w dniu 08.02.2013 o godz. 13:30.
Z Regulaminem naboru na wolne stanowiska urzędnicze można się zapoznać w sekretariacie Zespołu Szkół Technicznych w Lesku.


Dyrektor
Zespołu Szkół Technicznych
w Lesku
Maciej Błażowski
http://www.powiat-leski.pl/
Kliknij aby powiększyć obrazek.
Telefon: 013 469 7124
Twoje imię
Twój adres email
Twoja wiadomość

Classifieds v 1.4
Copyright by POSLuH d.o.o, Gorsk.net Studio || Polska adaptacja MamboPL.com
 
Archiwalna Wypowiedź Starosty
Marek Pańko   
Agrobieszczady 2013r. 



Zapraszamy na nasz kanał < kliknij tutaj >

      

GRE Nieruchomości


Powierzchnia: 3737.0

Grunty - Lesko

Powierzchnia: 1532.0

Odwiedziło nas


Wyszukiwarka Pracy

Szukaj ofert pracy
praca.gratka.pl